Агентство праздничного декора в Санкт-Петербурге!

Дизайн студия АРТМИКС

Лидер в художественном оформлении событий

Оформление любого праздника под ключ!

  • A
  • A
  • A K M
  • a Piter
  • kach P
  • D R
  • Fotozona b zv
  • art-deko
  • mask
  • BELV
  • BELV
  • BELV
  • Kazino

Стильный вариант в оформлении столов цветами для корпоративных мероприятий

На сегодняшний день очень популярно и модно украшать столы гостей на торжественном мероприятии оригинальными композициями, которые состоят из большой цилиндрической прозрачной вазы, в нее помещаются одиночно вертикально стоящие живые цветы. Например: розы, ваза наполняется водой,  украшается стеклянными камешками "Марблс" и подсвечивается светодиодной подсветкой, наверх помещаются плавающие свечи. Композиция из живых цветов выполняется параллельной технике. Также в качестве живых цветов можно использовать орхидеи, одноголовые хризантемы, тюльпаны, каллы, пионы, гортензии, лизиантус, амариллис, герберы, фрезии, гладиолусы, лилии и просто зелень.

Стильный вариант в оформлении столов цветами для корпоративных мероприятий
Стильный вариант в оформлении столов цветами для корпоративных мероприятий
Стильный вариант в оформлении столов цветами для корпоративных мероприятий

Это может Вас заинтересовать


 

Фотозоны из цветов • для презентации

Витринистика • Оформление витрин магазинов

Праздничный декор

на день рождения

Дерево пожеланий • Аренда

Новости, статьи и тенденции в праздничном декоре

  • Фотозона на корпоративный Новый год

    Фотозона Сани с ОленемНовый год всё ближе и ближе, а вопрос о праздновании ещё не решён?
    Конечно Новогодние праздники это беззаботное веселье, но к подготовке корпоративной вечеринки я всё же рекомендую подойти серьёзно.
    Итак, начнём с того, что определимся, для кого мы делаем праздник.
    Это может быть внешний корпоратив (для клиентов или партнёров компании) или внутренний (для сотрудников). Если фирма не очень большая, то руководящий состав, как правило, празднует вместе с рядовыми сотрудниками. Если же в компании несколько руководящих должностей и множество сотрудников разных специальностей, то лучше организовать две отдельных вечеринки, одну для руководителей и учредителей, а другую для сотрудников. Приходилось видеть, как неловко чувствуют себя за одним столом люди разных социальных статусов (например: грузчики и директора). Но в каждой фирме свои порядки и правила, поэтому Вам виднее, как будет лучше, главное, чтобы в решении этого вопроса приоритетом было качество отдыха, а не экономия бюджета.

    Подробнее